KS
KS er den største arbeidsgiverorganisasjonen i kommunal- og fylkeskommunal sektor. Er du ansatt i en kommune eller fylkeskommune, vil arbeidsgiveren din mest sannsynlig være tilslutta KS. Unntaket er Oslo kommune, som er et eget tariffområde.
I tillegg er det egne avtaler for ansatte i konkuranseutsatte bedrifter og i energisektoren.
Hovedoppgjøret 2018 og mellomoppgjøret 2019
For 2018 ble det avtalt et tillegg på minst fem tusen kroner med virkning fra 1. mai 2018. Det sikrer reell økning i kjøpekraft og avtalen gir også flere grupper uttelling for kompetanse.
Mellomoppgjøret 2019 sikret kjøpekraftsutvikling, en god likelønnsprofil og god uttelling for kompetanse - utdanning gir uttelling (se lønnstabell under).
Fagarbeiderne og universitets- og høgskoleutdannede får et lønnsløft og det er solide opprykk for dem med lengst ansiennitet.
- Her er protokollen med resultatet
- Last ned tariffplakat med kronetillegg, ansiennitetstillegg og garantilønn
Heltid
Det er avtalt en modell som skal motivere til mer heltid og arbeid i helgene. De som omfattes av denne ordningen får en heving at helgetilleggene til 53 kroner timen. Det er også avtalt en ordning som sikrer bedre økonomisk uttelling til dem som jobber mer enn 289 timer i året.
Pensjon
Kjønns- og aldersnøytral modell for opptjening av pensjon er beholdt. Avtalen sikrer også pensjonsopptjening for etter- og videreutdanning i inntil fire år.
I tillegg får nå lærlinger i kommunesektoren pensjonsopptjening.
