Nyheter

Styringsrett og slett

- Det er på tide å sko seg til et klimaskiftet i norsk arbeidsliv – og forberede seg til møte med mer aggressive arbeidsgivere, skriver Asbjørn Wahl i denne kommentaren om arbeidsgivers styringsrett.

Den langsiktige eigarskapen

Kor langt kan ein styre etter ideologi utan å skulle ta omsyn til røyndomen me lever i, spør nestleiar i Fagforbundet Ungdom, Rune Eklund Breisnes.

FNs Tusenårsmål – i mål for kvinner og likestilling?

Med litt under to år igjen før FNs tusenårsmål utløper, er det viktig at verden ikke gir opp, men styrker arbeidet opp mot de fattigste og mest marginaliserte, skriver daglig leder i Focus, Gro Lindstad.

Historisk dom i kvikksølvsaken

I desember 2013 fikk tannhelsesekretærene endelig medhold mot staten i en historisk dom i kvikksølvsaken, skriver Fagforbundets advokat Anne-Gry Rønning-Aaby.

Skatt en viktig politisk skillelinje

Den viktigste endringen i Høyre/Frp-regjeringens første budsjett dreier seg om skatt. Et skattelette på åtte milliarder kroner vil etter hvert vil gi oss mindre tjenester og ytelser fra fellesskapet. Endringene gir mest skattelette til dem som har mye fra før, skriver Stein Reegård, LOs sjefsøkonom.

Kampen fortsetter

Da Fagforbundet ble stiftet i 2003 var visjonen at vi skulle skape et forbund som var rustet til å møte det nye arbeidslivet. I ord og handling skulle vi være en offensiv kamporganisasjon for medlemmenes interesser.

Ny regjering – LOs politikk ligger fast

LOs ledelse reiste land og strand rundt i valgkampen. Overalt hvor vi var møtte vi engasjerte tillitsvalgte og medlemmer som sto på for et rødgrønt flertall.

Politikere vi ikke fortjener

Mange sier at de synes det er på tide med et skifte av regjering. - De blå partiene må få sjansen, påstås det. Hvorfor i all verden må de det? Vi kjenner da høyrepolitikken, skriver Jan Davidsen i bladet "Når de blå styrer".

Fagforbundet finner formen

Etter ti aktive år som Fagforbundet, kan vi si at forbundet har funnet formen, skriver Jan Davidsen.

Markedet er en farlig herre

Det uroer meg at diskusjoner om problemer i helsetjenesten så ofte ender opp med ideer om mer konkurranse, valgfrihet og forslag om å gjøre oss alle til shoppere i et helsemarked, skriver Steinar Westin.

På tide med opprør mot bestiller-utførermodell

En vaktmester får bestilling på å bytte en pære i en barnehage. I barnehagen viser det seg også at en vask har begynt å dryppe. Kan han ordne det også? Nei, vaktmesteren har fast instruks fra politikernes bestiller-utførermodell, skriver Helene Bank.

Flere språk som ressurs

Språk er nøkkelen til kommunikasjon og læring. Det må tas på alvor av alle som jobber med mennensker, ikke minst ansatte i barnehager og skoler, skriver Kristin Halvorsen.

Vi velger vei

I fagbevegelsen har vi innsett at dersom vi skal bevege samfunnet i vår retning, må vi dytte sjøl, skriver Gerd Kristiansen.

Ny helseorganisering haster

Uten en rødgrønn velferdspolitikk står mye på spill. Er det vilje til å ta de avgjørende skritt for en reversering av feilslått politikk? Det haster med å snu den høyreinfiserte bølgen. Valgkampen er allerede godt i gang, skriver Unni Hagen.

Er lønnskutt riktig krisemedisin?

Vi i Norge bør merke oss hvordan det har gått med landene som har satset på lønnskutt som krisemedisin. De opplever dramatiske fall i sysselsetting og levestandard, skriver Lars Gunnesdal.

Rødgrønn seier mulig i 2013

- Det rødgrønne flertallet på Stortinget må gjenvinne tilliten blant tillitsvalgte og aktivister på venstresiden. For å få til det, må de ta politiske grep som viser at de er forskjellige fra høyresiden, skriver Jan Davidsen.

Må mobilisere også uten konflikt

Fagforbundet har gjennomført en vellykka streik der vi framstod med kampvilje, utholdenhet, kreativitet og samhold.

Penger å hente i sandkassa

Sauherad kommune vil privatisere barnehagene, og et av firmaene som skal få drive, hadde milllionoverskudd i 2010. - Underlig at det er lov å ta ut utbytte i barnehagene, men ikke i skolen, skriver Fagforbundets rådgiver i kommentaren.

Lausarbeid – eller precarious work

I store deler av verden vokser det fram en ny underklasse som mangler de mest grunnleggende rettigheter. Det kalles precarious work på engelsk. På norsk handler det om lausarbeid eller utrygge ansettelsesformer.