Til hovedinnhold
Bli medlem

Meny

Min side

Ansatte har rett til personvern og privatliv også på jobb. Men denne retten vil kunne bli innskrenka av det legitime behovet arbeidsgiveren har for forsvarlig drift. Les Arbeidstilsynets veiledning her.


Arbeidsgiveren har også rett til å verne virksomheten mot uønskede eller ulovlige handlinger. Dette innebærer at arbeidsgiveren i noen tilfelle har rett til å sette i verk visse kontrolltiltak. 

Les mer på Arbeidstilsynets nettsider: https://www.arbeidstilsynet.no/arbeidsforhold/kontroll-og-overvakning/

Hei, jeg er Fagforbundets chatbot. Hva kan jeg hjelpe med?