Til hovedinnhold

Meny

Lønnsoppgjøret i 2026 er et hovedoppgjør. Det betyr at hele tariffavtalen, ikke bare lønn, er oppe til forhandling.

Lønnsoppgjør
Lønnsoppgjør (Foto: Fagforbundet)

Gangen i lønnsoppgjøret 2026

Lønnsoppgjøret starter med forhandlingene i privat sektor. Fordi vi følger frontfagsmodellen i Norge er det partene i eksportindustrien som begynner. Så følger alle de andre områdene, som eksempel: privat sektorideelle organisasjonersykehusene og kommunene.

Dette er Fagforbundets overordnede krav:

  • Økt kjøpekraft.
  • Generelle tillegg skal gis som kronetillegg, og lønnsoppgjøret skal ha en lavlønnsprofil.
  • Arbeide for at ansatte i virksomheter med lange ansiennitetsstiger skal oppnå høyere lønn tidligere i sitt yrkesløp.
  • Tillegg for ubekvem arbeidstid må økes/sikres. Tilleggene bør være like for alle arbeidstakere i samme virksomhet.
  • Styrke tariffavtalene for å sikre lønnsutvikling for kompetanseheving.
  • Ansatte som veileder lærlinger, skal gis et veiledertillegg.

 

Gå inn på linken som ligger ved og sjekk ut mer

Lønnsoppgjøret 2026 ❤️ Fagforbundet

 

 

 

Hei, jeg er Fagforbundets chatbot. Hva kan jeg hjelpe med?