Syv tips til deg som skal ut i arbeidslivet
Det kan være vanskelig å holde oversikten over hva du har rett på og ikke. For deg som skal få din første ordentlige jobb, så har vi laget en liste som kan være grei å være klar over. Her er de vanligste tingene unge arbeidstakere kan ha problemer med:
Syv tips til deg som skal ut i arbeidslivet
1) Hvis du skulle få trøbbel på jobb så kan det være for seint å melde seg inn for å få hjelp. Fagforbundet er som en forsikring på jobb og du får hjelp hvis sjefen slår seg vrang. Vi jobber for at du får høyere lønn og bedre arbeidsvilkår. Meld deg inn!
2. Sjekk arbeidskontrakten din før du starter ny jobb. Du skal ha kontrakt, og den skal være klar senest en uke etter du har startet. Sjekk at arbeidsstedet, altså hvor du jobber, er helt klart. Arbeidstidene skal være forståelig. Sjekk at lønn, kvelds- helgetillegg og overtidsbetaling er spesifisert
3. Du har krav på lønn under opplæring. Du skal også ha nok opplæring for å kunne gjøre jobben din. Føler du deg usikker, så har du gjerne ikke fått nok opplæring.
4. Hvis du blir syk rett før ferien starter så har du rett til å utsette ferien din. Meld fra til sjefen så fort som mulig. Det er viktig at du drar til legen og får legeerklæring som du leverer til sjefen.
5. Du har krav på fire uker pluss en dag ferie hvert år. Har du tariffavtale kan du ha krav på fem uker.
6. Må du møte på kurs på kvelden eller utenom vanlig arbeidstid? Hvis sjefen krever at du skal møte opp, så har du rett på betaling.
7. Overtid er: å jobbe mer enn ni timer i løpet av et døgn, eller over 40 timer i løpet av syv dager. Det kan ikke være en fast del av arbeidsplanen din, men det må skyldes noe spesielt, som for eksempel at kollegaen din er syk.