Denne gangen rammer streikeuttaket blant annet Norges Blindeforbunds syn- og mestringssentre, Unilabs og virksomheter innen barnevern og omsorg.
Før den nye opptrappingen omfatter streiken 107 medlemmer. Når de nye medlemmene går ut torsdag, vil dermed 132 medlemmer være i streik.
– Arbeidsgiver har valgt å ikke komme oss i møte. Når det ikke skjer, fortsetter vi å øke presset. Med dette uttaket viser vi at vi er fast bestemt på å stå løpet ut for en rettferdig avtale for medlemmene våre, sier Tarjei Leistad i Fagforbundets ledelse.
Fjerde streikeuttak
Streiken startet etter at Fagforbundet og FO ikke kom til enighet med NHO Geneo i meklingen om overenskomst 453. De første 40 medlemmene gikk ut i streik 27. september.
Siden har konflikten blitt trappet opp i flere omganger. I forrige uttak ble ytterligere 31 medlemmer ved tolv arbeidssteder tatt ut, og streiken vokste til totalt 107 medlemmer.
Bakgrunnen for konflikten er blant annet uenighet om lønn, heving av minstelønnssatsene og kompensasjon for arbeid på ubekvemme tidspunkt. Fagforbundet har også pekt på at arbeidsgiversiden ikke har fulgt opp tidligere avtaler om å løfte lønnsnivået opp mot sammenlignbare avtaler.
– NHO Geneo har ikke fulgt opp tidligere avtaler om å løfte lønnsnivået. Det svekker tilliten vår til arbeidsgiversiden. Nå må de vise at inngåtte avtaler faktisk betyr noe, og komme oss i møte med lønns- og arbeidsvilkår som står i forhold til jobben medlemmene våre gjør, sier Leistad.
Disse tas ut i streik torsdag
Det fjerde streikeuttaket omfatter:
- NBF Evenes syn- og mestringssenter: 3 medlemmer
- NBF Hurdal syn- og mestringssenter: 8 medlemmer
- NBF Solvik syn- og mestringssenter: 5 medlemmer
- Unilabs Norge Admin: 1 medlem
- Unilabs Røntgen Bryn: 3 medlemmer
- Himmelblå barnevern: 3 medlemmer
- Aberia Omsorg og Assistanse AS, administrasjon: 1 medlem
Til sammen tas 25 medlemmer ved sju arbeidssteder ut i det nye streikeuttaket.
Overenskomst 453 omfatter ansatte i blant annet behandlingsinstitusjoner innen barnevern og omsorg, samt ansatte i ideelle organisasjoner som Frelsesarmeen og Norges Blindeforbund.
Krever at arbeidsgiver kommer oss i møte
Da streiken startet, understreket Fagforbundet at lønn, kompensasjon for ubekvem arbeidstid og løft for de lavtlønte hadde vært sentrale temaer i oppgjøret.
Nå går streiken inn i en ny fase.
– Det er arbeidsgiver som sitter med nøkkelen til å få slutt på denne konflikten. Dette handler om folk som gjør viktige jobber, men som fortsatt ligger etter på lønn og tillegg. Vi mener de fortjener lønns- og arbeidsvilkår som står i forhold til jobben de gjør, sier Leistad.