Skaden skjedde i 2019, da det 23-årige Fagforbundet-medlemmet hjalp en bruker opp fra gulvet etter et fall. Samme dag oppsøkte han legevakt og ble etter kort tid lagt inn på sykehus. Han ble også operert to ganger, men operasjonen var ikke vellykket.
I dag, seks år senere, er medlemmet 100 prosent ufør, sitter i rullestol eller går med krykker og har ingen kraft i det ene benet. Han har fortsatt store smerter.
Uenige om hva som er arbeidsulykke
KLP, som ansvarlig forsikringsselskap for kommunen assistenten jobbet i, mente det ikke var en arbeidsulykke og at de derfor ikke har erstatningsansvar. Forsikringsselskapet hevdet det ikke var noe plutselig og uventet med løftet, at hendelsen var godt innenfor det som anses som normalt for jobben og at det ikke var noen usedvanlig belastning.
Fagforbundets advokat mente imidlertid at det ikke er noen tvil om at dette er en arbeidsulykke. I yrkesskadeforsikringsloven §11 står det at yrkesskadeforsikringen skal dekke skade og sykdom forårsaket av en arbeidsulykke, i tillegg til annen skade og sykdom som skyldes påvirkning fra skadelige arbeidsprosesser.
Også NAV godkjente hendelsen som yrkesskade allerede i 2019, og i år fastsatte de at 75 prosent av hans uførhet var forårsaket av yrkesskaden. Etter reglene om uføretrygd ble derfor hele hans uførhet regnet som forårsaket av yrkesskaden.
KLP hevdet at det ikke var noen sammenheng mellom skaden og dagens plager. Her viste de til at medlemmet hadde psykiske plager fra han var ungdom, og i retten leste de opp fra Nav-dokumenter fra da han gikk på ungdomsskolen.
Enstemmig dom
Tingretten er imidlertid klokkeklar: I en enstemmig dom slår de nå fast at hendelsen er å anse som en arbeidsulykke etter loven, og at det er både rettslig og faktisk sammenheng mellom ulykken og et økonomisk tap hos Fagforbundets medlem.
Retten vektla at han ikke hadde ryggplager før hendelsen, og at han var ung og veltrent før skaden.
KLP mente han måtte ha hatt en skjult skade, en form for degenerasjon eller prolaps han ikke hadde merket. Men dette avviste retten fordi det ikke var ført noen bevis for det, men at «under enhver omstendighet ville en slik disposisjon i denne saken uansett vært mindre relevant, jamfør prinsippet om at skadelidte skal «tas som han er».»
Retten konkluderte med at KLP Skadeforsikring var erstatningsansvarlig for skaden og tap som følge av den. KLP ble også dømt til å betale 330 000 kroner i saksomkostninger, og kostnader til sakkyndig.
KLP har anket dommen, som altså ikke er rettskraftig.
Viktig prinsipp
Fagforbundet kjemper stadig kamper for rettferdig behandling av medlemmer som skader seg eller blir sjuke som følge av jobben. Nylig kom et gjennombrudd, da Stortinget fattet historisk vedtak om forbedringer i yrkesskaderegelverket. Disse reglene vil gi norske arbeidstakere et vesentlig bedre sikkerhetsnett.