Leder i Fagforbundet, Mette Nord og direktør i Spekter, Sylvia Brustad, besøkte Helse Stavanger HF, Stavanger universitetssjukehus (SUS).
Sykehuset er et forbilde når det gjelder samarbeid mellom ledelse og tillitsvalgte, satsing på lærlinger og inkludering av mennesker som har problemer med å komme inn på arbeidsmarkedet.
- Tydelig ledelse, godt samarbeid og motiverte tillitsvalgte og ansatte er avgjørende, men like viktig er å beholde funksjoner som for eksempel renhold, vektertjenester og gartneri i egenregi, sier Mette Nord.
- Gjennom egenregi kan sykehuset utvikle og utnytte kompetansen til ansatte på en helt annen måte enn ved outsourcing av disse tjenestene. Det gagner både sykehuset og samfunnet for øvrig.